肇东企业法律事务涉及到企业在经营过程中可能遇到的各种法律问题，包括合同纠纷、劳动法律事务、知识产权保护、公司诉讼等。以下是肇东企业法律事务的一些重点问题及解析。

1. 合同纠纷

在肇东企业日常运营中，合同纠纷是比较常见的问题。一旦发生合同纠纷，企业应当首先通过友好协商的方式进行解决，如果协商不成，可以通过诉讼等方式解决。企业在签订合同时应当特别注意合同条款的明确性和合法性，避免日后发生纠纷。

2. 劳动法律事务

肇东企业在雇佣员工时需要遵守相关的劳动法律法规，包括签订劳动合同、支付劳动报酬、保障员工的合法权益等。企业需要特别关注劳动合同的解除和终止程序，避免因为劳动法律事务引发法律纠纷。

3. 知识产权保护

对于肇东企业来说，知识产权的保护尤为重要。企业在研发新产品或者拓展新市场时，应当重视知识产权的申请和保护工作，避免出现知识产权侵权或者盗窃的问题。企业可以通过申请专利、商标注册等方式来保护自身的知识产权。

4. 公司诉讼

在肇东企业经营过程中，可能会涉及到公司间的诉讼，例如股权纠纷、知识产权诉讼等。企业在面对诉讼时，需要及时寻求专业的法律援助，积极应对诉讼风险，保护企业的合法权益。

建议：

• 肇东企业在日常经营中应当重视法律风险管理，建立健全的法律合规体系，通过定期的法律培训和风险评估，减少发生法律事务的可能性。
• 企业在遇到法律问题时，建议及时寻求专业律师的帮助，避免因为法律不确定性而导致不必要的经济损失。
• 企业可以考虑建立法律顾问团队或者委托法律服务机构，为企业日常经营提供持续的法律支持。